Diego Eis

Produto, liderança e tecnologia.

Escrevo sobre gestão de produto, estratégia, times de tecnologia e o que aprendo no caminho.

Textos 388 publicações
  1. Mudanças de prioridade destroem mais times do que falta de metodologia

    A alta liderança muda de prioridade como se fosse um hobby masoquista, os PMs continuam entregando escopo mal feito para o time, enquanto designers, QAs e devs deveriam tomar uma posição mais pró-ativa no processo de escrita de história.

  2. A grande oportunidade perdida do Design no mercado de Produtos

    Como uma oportunidade histórica pode ter sido desperdiçada?

  3. Sobre o acumulo de responsabilidades nas pessoas de produto

    Como o crescimento acelerado transforma gestão de produto em "faz-tudo" e por que isso mata a inovação no longo prazo.

  4. A mediocridade sistêmica dos profissionais de produtos

    Uma reflexão sobre como perdemos o zelo pelo trabalho enquanto alguns poucos mudam o mundo

  5. A taxa de conversão não diz muita coisa. Pelo menos não sozinha

    Discutir taxa de conversão sem ter um olhar mais amplo é miopia ou ignorância mesmo.

  6. Equilibrar conselhos internos e externos - Por que o santo de fora faz mais milagre?

    Toda empresa adora ouvir “especialista de fora”. Basta alguém interno sugerir algo e é ignorado. Aí vem o consultor e—milagre!—a mesma ideia vira ouro. Por que a voz de dentro perde valor tão fácil? Falta liderança ou excesso de palco?

  7. PDF de palestra: carreira de PM em 18 minutos, ou menos

  8. Minimalismo na gestão de produto ou o problema do excesso

    A gestão de produtos digitais frequentemente sofre com o que chamo de "síndrome do mais é melhor": mais funcionalidades, mais reuniões, mais métricas, mais ferramentas, mais relatórios.

  9. Repensando a Especificação de Produto: Por que precisamos ir além do documento

    Explore como a especificação de produto tradicional precisa evoluir para protótipos de alta fidelidade, garantindo entregas mais eficazes e alinhadas.

  10. Entre o dizer e o agir há um abismo

    Se você trabalha em tecnologia ou gestão de produtos, já deve ter se deparado com essa situação: a alta liderança exige inovação, mas mantém processos básicos que inviabilizam essa mudança.